”Ensimmäinen vuoteni Kotkan Kaupunginteatterin johtajana on ollut innostunutta uuden oppimisen aikaa - kaikkine haasteineen vuosi on ollut myös aikamoinen sisäänajovuosi, jonka aikana on kerennyt syntyä vahva tunneside työyhteisöön. Olemme kehittäneet työyhteisömme toimintatapoja lisäämällä mm. dialogisuutta ohjelmiston suunnittelussa.
Kuva: Kotkan Kaupunginteatteri
Teatterimme jokaisella osastolla on huikeasti motivaatiota ja ammattitaitoa tehdä kiinnostavaa ohjelmistoa kaikenikäisille katsojilleen. Tätä tietoa ja taitoa olen päässyt hyödyntämään työssäni teatterinjohtajana. Ja olen iloinen, että yhteistyömme jatkuu vielä vuoden 2026 loppuun saakka.
- Valinta ei ollut helppo, sillä olen kerennyt kiintyä työyhteisööni. Yhteistyö Kotkan kaupungin ja kaupungin kulttuurilaitosten välillä on myös ollut toimivaa ja inspiroivaa. Kotkan merellisyys sekä ympäröivän luonnon kauneus ovat tuoneet palautumiskanavan johtajan arkeen. Lopulliseen päätökseeni vaikuttivat pelkästään henkilökohtaiset ja perhesyyt, sillä Oulu on kotikaupunkini”, Mikko Korsulainen kertoo.
Teatterin hallituksen pj. Minna Suomi kertoo jatkosta, että teatterin hallitus perustaa marraskuun kokouksessaan työvaliokunnan uuden johtajan rekrytointia varten. “Kotkan Kaupunginteatteri on oivallinen kasvualusta suurten teattereiden johtotehtäviin: Kari Arfmann siirtyi Kotkasta Helsingin kaupunginteatteriin, Ilkka Laasonen Lahden kaupunginteatteriin, Miko Jaakkola Tampereen Työväen Teatteriin ja Mikko Korsulainen siirtyy Oulun teatteriin”, sanoo Minna Suomi ja hymyilee.
